我的上司是个女的,喜欢下属都当她的合音器,不喜欢下属发表不同意见.对她要马首是瞻.我也许就是因为这个原因才成为了她的眼中钉吧!

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木秀于林风必摧之，土显于岸水必湍之。你要是有能力，就拍拍屁股走人，要不然就老老实实工作。领导也不容易，要是每个人都对她的命令表示异议，那么威信何以建立？工作何以开展？另外发表不同意见要找个没有别人的时候单独向她陈述，要是人多她会觉得没面子。你想，你让一个人丢了面子，而她的修养又不是很深，她能不给你小鞋穿吗？

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先贬她，再炒她。

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如果他的地位稳定，你就只能多迁就她了，有机会再和她斗，不要做无谓的牺牲。如果实在不行，走人算了，如果她们有什么地方不对的，可向国家有关部门或上级公司提出（如社会保险、补偿费、弄虚作假），治一治她。

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要么忍让一下，要么向她的上级反映情况，要么就辞职。