安全培训计划及考核,有没有固定的模式呢?如果有是什么样子呢?建筑行业的。针对施工方的。
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下面是安全生产工作的必须抓好的要点,我想你进行安全培训及考核可能要围绕这些方面来做。安全责任生于泰山,是要好好抓了:1.建立安全体系2.落实安全责任3.落实操作规程4.持证上岗5.检查隐患6.督促落实7.考核完成情况总体要求:说到——做到——记录到
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安全培训计划及考核应该问当地建设行政主管部门下设的安全监督站啊.
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不管哪一门学科,均不可能有统一的考题。就建筑工程施工企业现场管理人员的安全教育和培训,现摘录一段有关内容,望能加深对安全工作的了解。3·3·2安全教育和培训3·3·2·1目的安全生产保证体系的成功实施,有赖于施工现场全体人员的参与,需要他们具有良好的安全意识和安全知识。使每一层次和职能的人员都认识到:1、遵守“安全第一,预防为主”方针和工作程序,以及符合安全生产保证体系要求的重要性;2、与他们工作有关的重大安全风险,包括可能发生的影响,以及其个人工作的改进可能带来的安全因素;3、他们在执行“安全第一,预防为主”方针和工作程序,以及实现安全生产保证体系要求方面的作用与职责,包括在应急准备方面的作用与职责;4、偏离规定的工作程序可能带来的后果。3·3·2·2职责项目经理是本要素的主管领导,项目部安全员是本要素的主管人。安全员负责项目部各类人员的培训计划制定、组织实施及资格考核、验证等日常工作。3·3·2·3范围1、本项目部职工;2、分包单位职工。3·3·2·4教育和培训的时间项目部根据建设部[1997]83号文印发的《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求,对项目部职工培训作如下规定:1、项目经理每年不少于30学时。2、专职管理和技术人员每年不少于40学时。3、其他管理和技术人员不少于20学时。4、特殊工种每年不少于20学时。5、其他职工每年不少于15学时。6、待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训。7、新工人的公司、项目体、班组三级培训教育时间分别不少于15学时、15学时和20学时。3·3·2·5教育和培训的形式与内容按等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平,操作者的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。1、项目经理和安全管理人员的安全生产培训A国家有关安全生产方针、政策、规定;。B安全生产法规、条例、标准,包括施工现场安全生产保证体系标准;C安全生产责任制;D施工生产的工艺流程和主要危险因素,以及预防重大伤亡事故的主要措施;E地区、行业事故概况、特点及应吸取的教育;F编制、审查安全保证计划、安全技术措施及施工组织设计的安全技术措施的基本知识;G本公司有关安全生产的规章制度、安全纪律及保证措施;H发生重大伤亡事故和急性中毒事故,如何保护现场、逐级上报、调查情况、分析原因、制定防范措施及对事故责任者的处理等。2、新工人三级安全教育对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。A公司级:(由公司定)B项目部级:(1)建筑工人安全生产技术操作一般规定;(2)施工现场安全管理规章制度;(3)安全生产纪律和文明生产要求;(4)在施工工程基本情况,包括现场环境、施工特点,可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项。C班组级:(1)本人从事施工生产工作的性质,必要的安全知识,机具设备及安全防护设施的性能和作用;(2)本工种安全操作规程;(3)班组安全生产、文明施工基本要求和劳动纪律;(4)本工种事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。3、特定情况下的适时安全教育(1)季节性,如冬季、夏季、雨雪天、汛台期施工;(2)节假日前后;(3)节假日加班或突击赶任务;(4)工作对象改变;(5)工种变换;。(6)新工艺、新材料、新技术、新设备施工;(7)发现事故隐患或事故发生后;(8)新进入现场等;(9)安保体系贯标教育;。(10)新文件、新规范教育等。4、经常性安全教育在做好上述培训和教育工作的同时,还必须把经常性的安全教育贯穿于施工全过程,并根据接受教育对象的不同特点,采取多层次、多渠道和多种方法进行。A安全生产意识宣传教育;B普及安全生产知识宣传教育;C现场定期的安全日活动;D班组每天的三上岗和一讲评活动。3·3·2·6措施和方法1、安全员应根据公司的管理目标和各类人员的技术状态,明确培训需求,制定培训计划。2、培训计划的制定必须明确培训项目、对象、人数、时间与方式等。3、项目工地开工之初,安全员应将本工程培训计划报项目经理批准后组织实施。4、切实加强对特种作业人员如焊工、电工、架子工、塔吊工(司机、指挥与挂钩)、电梯工等以及各管理人员专业技术业务知识的培训,努力提高他们的安全意识和业务水平及操作技能。5、在做好各工种上岗执证工作的同时,必须认真做好验证工作。凡注明有效期的上岗证书,在人员培训记录中必须注明有效时间及复验时间,以确保上岗证书的有效性。6、安全员应善保管各项培训记录,并建立职工劳动保护记录卡。。