我和我媳妇都是80年出生，2004年4月26日结婚，2005年6月29日顺产一个男孩，我俩在同一个单位，本单位在今年11月1日入的医保！关于生育的医保补贴问题，我很是不明白~~请高人指点一下~
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你好，据我所知，像你这种情况是不享受医保补贴的，只有正常的9产假，如果是晚婚，产假是120天，正常婚产假是90天，因为你们单位是今年11月份才给入的医疗保险，而怀孕之前参加医疗保险的才能享受医保待遇，你们是在参保之前就有的小孩，所以不行。
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你好，像你这种情况是不能享受生育保险的，只有正常的90天产假，如果是晚育，产假是90+30天，难产（剖宫产）加15天，多胞胎每加一胎加15天，以上可以累计，因为你们生育时间早于参加生育保险时间，所以没有生育保险可以报销，呵呵晚5个月就好了！！
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生育保险是国家强制单位为职工交纳的保险费,男女职工都交,交纳的保费不入个人账户,也不用个人交纳,是单位交的.但是只有女职工在今年十二月一日后生产的才享受生育补贴,顺产可报销2000,手术可报3000,之前生育的不能报销
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你妻子生孩子是在入医疗保险之前,是不能享受医保补贴的. 你妻子是正常产 享受正常的产假，是90 天,你们结婚时超过23岁,是晚婚,还享受一个月的晚婚晚育假.
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你自己上网查一下吧，不过我想，生产后再入保的有可能没有哟。